降本增效：Xbox负责人宣布全面改革管理架构

继 微软Xbox部门裁员数千人，四家第一方工作室遭剥离 ， Xbox 负责人 Asha Sharma 也宣布了自己全面改革管理架构的计划。Asha Sharma 计划在2027年恢复 Xbox 部门的增长，并设定了每日服务10亿用户的长期目标（目前为每年10亿玩家）。 Asha Sharma 透露称，Xbox 部分业务的管理汇报层级多达14层，而这绝不理想。令人更加担忧的是，平台团队规模相比本世代初期扩张了40%，但玩家基数和游戏时长却出现下滑。管理复杂化拖慢了决策速度并模糊了问责机制。 为此，Asha Sharma 计划将管理层级削减至不超过5层，并尽可能压降至3层。重组后的扁平化组织将由创作者、业务骨干和直接负责人构成，其中直接负责人将主导关键决策与执行结果。为了降本增效，Xbox 还将整合代码库与共享服务，并将外包开支削减50%。 <img src="https://image.gcores.com/da4