2026年秋招，要求应届生人均“3年工作经验”？

本文来自微信公众号： 凤凰WEEKLY ，作者：凯斯，编辑：章鱼，题图来自：视觉中国 又是一年“金九银十”，又是一年秋招大战。 如今学啥找工作最吃香？答案大多都绕不开“AI”。 但AI人才抢手，并不意味着应届生的工作都好找了。细看2026年的秋招，就会发现一种残酷的割裂。 有人还没毕业，就被开出百万年薪；有人想找份实习，却被要求先有3年编程经验。 同样是找第一份工作，有人被大厂轮番加价争抢，短短几周身价就涨了41万，有人却连一个“慢慢学”的基础岗都难找到。 极少数人的起薪越来越高，普通人入职的机会却越来越少。 <p data-chec